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『退職代行サービス』広まる!

『退職代行サービス』の利用が広がっているようです。東京商工リサーチによると、2023年1月以降に退職代行サービスを利用して辞めた従業員がいると企業が、全体の9.3%(479社)に昇ったそうです。 働く人が辞める自由は民法 […]

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就業規則が、働きやすい職場を創る!

就業規則が、働きやすい職場を創る!  就業規則。それは会社のルールブックです。   10人以上の従業員を雇うと、就業規則を作成して監督署に提出する義務が生じます。これに違反すると30万円以下の罰則が科せられます。また、従 […]

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10月から適用される、最低賃金。

厚生労働省は、10月以降に適用される、最低賃金は全国平均で、先年度比51円増の1055円としました。最低賃金が1000円を超えるのは16府都道府県になりました。最高額は東京都の1163円、最低額も950円を超えています。 […]

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マイナンバー制度への対応

マイナンバー(個人番号)は、年金や医療保険等の社会保障、年末調整や確定申告といった納税に関する個人情報を紐付けるためのものです。これまで、複数の行政機関で、別々に管理されてきた情報を共有できるようになり、行政事務の効率化 […]

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令和6年度全国労働衛生週間

『本年も10月1日から10月7日(準備期間9月1日から9月30日)に実施されます。 厚生労働省のホームページによると、高年齢労働者をはじめとした労働者の健康管理、過労死等の防止を含めた長時間労働による健康障害の防止対策や […]

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カスハラから従業員を守れ!

カスハラ(カスタマーハラスメント)とは最近、脚光を浴びてきた言葉です。顧客からの従業員に対する嫌がらせや迷惑行為などの行為です。セクハラ、マタハラ、モラハラなどとともに労災認定基準にも明記され社会的に認知されてきておりま […]

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さくら社会保険労務士事務所

さまざまなお悩みに、丁寧にご対応いたします。 よろしくお願いいたします!

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